2021-06-06 4人回答
性别:女年龄:33岁
健康咨询描述:感觉没有对我特别好的同事,很羡慕有的同事,有人对他们很好,心里就有落差,难过
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病情分析:
目前存在一定的焦虑抑郁情绪,例如心烦情绪不稳定或者心情不愉快。大多存在一定的精神心理因素,例如人际关系或者环境因素影响。同时也与个性有关。需要调整心态,提高自信心,提高情商水平,提高适应环境和应对问题的能力,严重者需要一定的心理治疗等。
其他答案 (3)
病情分析:
人际关系是每个人都需要学习的课题。这个学习的途径可以有从书本上,也可以从身边的朋友同事身上去学习,只要你想改变就可以改变。
指导意见:
条件允许的话,可以找心理咨询师面对面的沟通,找到问题的根源。关键是自己要学会换个角度去看问题,没有人十全十美的,要学会接纳不完美的自己。
病情分析:
你好,你的情况是人与人之间的关系比较一般,没有很亲近的亲密关系,自己有时感觉被冷落难过
指导意见:
上述情况的产生是你太在意与别人的相处与相比较造成的心情不好,实际人与人之间的感情是慢慢的相处出来的,有俗话说,路遥知马力,天久知人心,真正好朋友是时间长了才知道的,在实际生活中真诚待人,一定会处出真正的朋友的,相信自己一定会有真正的好朋友的。
病情分析:
看了叙述分析,根据症状考虑,如何处理好人际关系,这是一门学问。至于自己总感觉没有对自己特别好的同事,并且非常羡慕别的同事好人缘,属于自己的认知出现了偏离。
指导意见:
一个人的人际关系比较融洽,说明他的情商比较高。再说人与人之间没有永远的友谊,融洽的关系也是要建立在平等、互等、互利的基础上。平时只要做到友爱、忠诚、平等、互助,人际关系也会融洽。所以不要考虑的过多,更不要为此难过。